近年来，张家界市人民医院党委以提高党员素质为抓手，坚持按照.坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展.的方针，严格发展程序，认真履行手续，严把.五关.确保党员发展质量过硬，提升党员队伍的整体质量，增强党组织的活力，为医院建设注入强大活力。

    一是严把“培训关”。严格落实每名入党积极分子进行为期5至7天的理论知识集中培训，考试均获得优良成绩。我院多次举办理想信念培训班，邀请入党积极分子参加，并对全院37名入党积极分子举办了积极分子培训。

    二是严把“结构关”。注重向临床一线倾斜，进一步加大在临床党员空白科室中发展党员、在科室骨干、高职称人员中培养积极分子工作力度，不断壮大入党积极分子队伍，优化党员队伍结构。2012年新增入党积极分子27人，较上年增加13人，其中临床一线16人，科室骨干7人，高级职称3人，中级职称8人；2013年上半年新增入党申请人7人。2012年新增11名党员中有7名科室骨干。

    三是严把“表决关”。支部党员大会实到会有表决权的正式党员人数超过应到会有表决权的正式党员人数的80%，会议方能进行。讨论接收预备党员时，必须采取无记名书面投票方式进行表决。

    四是严把“公示关”。在支部大会讨论通过，报上级党委审批之前，对每名入党积极分子吸收为中共预备党员、转为正式党员，采取张贴公告、内网公示等形式进行为期7天的公示，加强监督力度。

    五是严把“质量关”。坚持“三严格”发展党员：一是严格考察：考察其入党动机、思想素质，考察政治历史情况、社会关系情况。二是严格审批：在审批预备党员时，严格程序，坚持标准，对手续不全、材料不齐、培养不成熟、公示有异议，坚决不予发展。三是严格转正：严格预备党员转正程序，对不具备转正条件的，要延长预备期，确保党员发展质量。